Vi såg en bättre väg, så vi byggde den.

Traditionell rekrytering är långsam, dyr och ineffektiv. Vi har själva känt frustrationen över krångliga processer, höga kostnader och svårigheten att hitta rätt kandidat i tid. Därför bestämde vi oss för att göra något åt det – och skapade Recruiting Rewards.
 

Vi ville göra rekrytering snabbare, billigare och mer rättvis – för både företag och rekryterare. Företag slipper betala överpriser och vänta i månader på rätt kandidat. Vi minskar både kostnaden och tiden för rekrytering, samtidigt som vi ger rekryterare möjligheten att bli oberoende konsulter. Hos oss kan de fokusera på det de gör bäst: att hitta rätt talanger. Vi sköter försäljningen – de rekryterar.
 

Recruiting Rewards föddes ur frustration, men också ur en vilja att skapa något nytt. En plattform där fler kan bidra i rekryteringsprocessen – och få betalt för det. Där rekrytering blir mer träffsäker, tillgänglig och lönsam för alla inblandade.
 

Vi tror på transparens, enkelhet och effektivitet – och på kraften i att låta rätt personer göra det de är bäst på. Recruiting Rewards förändrar rekryteringsbranschen, och vi är bara i början.